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Tras varios mails sobre ratios enfermeras comento: #ratioenfermeras
1.- La decisión de una supervisora de sacar a una enfermera de una unidad/servicio es inmediatamente ejecutiva, y goza por ley de presunción de legalidad. Cuidado con esto.
1.- La decisión de una supervisora de sacar a una enfermera de una unidad/servicio es inmediatamente ejecutiva, y goza por ley de presunción de legalidad. Cuidado con esto.
#ratioenfermeras
2.- La decisión de supervisora de sacar a una enfermera, si no se obedece, es motivo para apertura de expediente disciplinario (incluso falta muy grave: separación servicio, traslado forzoso, suspensión funciones... cuidado, aunque tome café contigo es autoridad
2.- La decisión de supervisora de sacar a una enfermera, si no se obedece, es motivo para apertura de expediente disciplinario (incluso falta muy grave: separación servicio, traslado forzoso, suspensión funciones... cuidado, aunque tome café contigo es autoridad
#ratioenfermeras
3.- Los protocolos y recomendaciones de sociedades científicas sobre ratios enfermeras no son vinculantes ni obligatorias para los centros de una Consejería de Sanidad. Porque las sociedades son asociaciones privadas.
3.- Los protocolos y recomendaciones de sociedades científicas sobre ratios enfermeras no son vinculantes ni obligatorias para los centros de una Consejería de Sanidad. Porque las sociedades son asociaciones privadas.
